年初以來，受新冠肺炎疫情影響，中鐵七局海外公司贊比亞地區(qū)疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營面臨巨大挑戰(zhàn)，贊比亞地區(qū)黨總支要求各支部在疫情防控和大干100天施工生產(chǎn)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，號召全體黨員在這個特殊時期要充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

　　黨員率先返崗。在今年2、3月份國內(nèi)疫情嚴峻、國外疫情不明朗的時刻，為了確保贊比亞地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)有序開展，地區(qū)黨總支號召黨員干部第一時間返回贊比亞工作，10名黨員迅速響應(yīng)號召，積極返崗復(fù)工，充分發(fā)揮了模范帶頭作用。

　　迅速成立疫情防控工作組。根據(jù)公司安排，贊比亞地區(qū)成立了防疫專項工作組，下設(shè)五個工作小組，并確保每個工作組、每個營地都由黨員干部負責防疫工作，并在工作中加強考核與監(jiān)督，保證各項目防疫工作的順利推進。

　　制定應(yīng)急預(yù)案，加強疫情知識培訓(xùn)。地區(qū)制訂了疫情防控應(yīng)急預(yù)案，由黨員干部負責各個環(huán)節(jié)的落實，一旦出現(xiàn)疫情風險，能夠及時化解風險。地區(qū)積極聯(lián)系中國駐贊比亞醫(yī)療隊，為中國中鐵駐贊單位開展疫情防控知識培訓(xùn)，進一步提高大家對疫情防控的認知。利用擔任贊比亞中國商會理事的平臺，參與大使館經(jīng)商處組織的2次防疫視頻專題工作會議，為疫情防控和制定中資企業(yè)在疫情期間用工指導(dǎo)意見積極建言獻策。

　　加大人才培養(yǎng)，推進屬地化工作。根據(jù)公司要求，將人才培養(yǎng)作為管理的重要內(nèi)容。上半年地區(qū)黨總支通過考核，選拔推薦了5名技術(shù)、商務(wù)、物資等方面的干部報公司總部，不斷完善贊比亞公司的人才梯隊建設(shè)。

　　受疫情影響，中方人員往來受到很大的影響，為確保疫情期間生產(chǎn)經(jīng)營不受大的影響，推進屬地化勢在必行。贊比亞地區(qū)確定今年新開工的項目列入屬地化推進試點項目，結(jié)合公司屬地化管理的新要求，組建當?shù)毓芾韴F隊，目前正在按計劃推進中。另外屬地化人才招聘、考核等各項工作也在同步推進。

　　實施心理疏導(dǎo)、關(guān)愛員工計劃。受疫情影響，部分員工無法按時出國工作。贊比亞黨總支和各項目管理人員定期與未能及時返崗員工進行溝通，確保大家平穩(wěn)渡疫。另外針對因疫情影響不能回國休假的部分員工，一對一了解情況，公司也安排了對家屬的電話回訪和慰問活動。組織員工參加公司工會組織的關(guān)愛員工心理健康講座，及時把組織的溫暖傳導(dǎo)到一線員工心里。對于家里有困難的員工，黨總支及時向公司工會和領(lǐng)導(dǎo)匯報，公司也及時給予慰問和關(guān)懷，千方百計為員工排憂解難。

　　積極履行企業(yè)社會責任。贊比亞107公里項目黨支部對穆欽加省政府的防疫抗洪物資捐贈活動成功舉辦，并通過新華非洲、非洲華僑周報、贊比亞國家電視臺、贊比亞時報等媒體進行積極宣傳，擴大了企業(yè)的知名度和影響力，獲得了大使館的高度肯定。

　　黨建與施工生產(chǎn)深度融合。根據(jù)公司要求，今年以來各項目開展“我來講安全”和“抗疫情、保增長、大干100天”等活動。落實各項目安全生產(chǎn)寫實制度，已建立群安員、青安崗、黨支部書記黨建融入生產(chǎn)寫實制度。為慶祝中國共產(chǎn)黨建黨99周年，地區(qū)黨總支牽頭中國中鐵其它駐贊單位分別與中國駐贊比亞大使館經(jīng)商處和援贊醫(yī)療隊開展聯(lián)合黨建活動;107公里項目黨支部也在“七·一”前夕開展“淬靈魂牢記初心使命奪標桿爭當開路先鋒”主題演講比賽。

　　在上級黨委的指引、指導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，贊比亞地區(qū)全體員工有信心將地區(qū)的各項工作做得越來越好。我們也有信心、有決心在做好疫情防控工作的同時，實現(xiàn)公司制訂的各項任務(wù)目標，為打贏這場新冠肺炎疫情阻擊戰(zhàn)貢獻自己的力量!