烏魯木齊訊（通訊員 李娜）政以才治、業(yè)以才興。11月23日，北新投資公司延續(xù)重視新人的優(yōu)良傳統(tǒng)，開展了新進員工公司管理制度及崗前安全教育專題培訓。
      為讓新進員工充分了解和融入公司文化，快速適應(yīng)公司管理，北新投資公司機關(guān)精心組織、周密安排，本次集中培訓涉及組織人事、行政辦公、財務(wù)報銷管理制度、工作流程及安全知識技能培訓等。由公司相關(guān)部門負責人及業(yè)務(wù)骨干擔任講師，深入淺出的講授得到了新進員工的熱情歡迎和好評。
      安全管理部從安全意識、安全知識、安全技能、安全法律法規(guī)等方面，結(jié)合圖片展示、案例分析、互動分享等講解方式，使新進員工認識到注重安全生產(chǎn)的重要性。財務(wù)部、組織部（人力資源部）及行政辦公室結(jié)合日常管理制度常出現(xiàn)的問題及各項管理流程、表單的填寫等進行了詳細的講述及示范，使新進員工快速有效掌握管理制度的重點內(nèi)容及具體操作。培訓會上，老員工還結(jié)合各自崗位實際，總結(jié)了入職以來的工作經(jīng)驗和收獲，分享了他們對公司文化的理解，以及如何更好地適應(yīng)公司環(huán)境及管理方式，并與新進員工進行了深入的互動。
      培訓會上，北新投資公司黨委副書記、紀委書記呂春雷同志還介紹了企業(yè)理念、企業(yè)文化和如何融入企業(yè)等相關(guān)內(nèi)容，鼓勵新進員工在今后工作中注意細節(jié)，腳踏實地，勇于挑戰(zhàn)、敢于擔當，認真落實公司各項管理制度，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。