近期，西寧市一直處于封控狀態(tài)，中鐵二十一局四公司青海分公司以“抗疫不停步、居家不停工”為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實疫情防控政策，安排職工居家辦公，保障分公司辦公體系正常運行;同時利用騰訊會議等線上網(wǎng)絡(luò)途徑，積極組織職工開展線上培訓(xùn)交流與學(xué)習(xí)活動。

線上培訓(xùn)(楊艷梅 攝)

　　分公司以提升職工需求為出發(fā)點，多角度出發(fā)，采取領(lǐng)導(dǎo)班子、各部室負(fù)責(zé)人及骨干人員內(nèi)部培訓(xùn)方式，針對工作中的重點、難點、弱點和職工關(guān)注的問題制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃。近一個月以來，已開展線上培訓(xùn)活動5次，分別從合同審批管理、合同日常管理、成本管理、外聘人員管理、機(jī)械設(shè)備管理、冬季施工安全質(zhì)量管理以及拌和站竣工報告編制等方面展開培訓(xùn)，并對工作中遇到的問題進(jìn)行討論，在學(xué)習(xí)文件精神及理論知識的同時，結(jié)合實際工作經(jīng)驗，進(jìn)一步提升各單位的管理能力以及職工的工作能力。

　　接下來，分公司將繼續(xù)不斷強(qiáng)化線上學(xué)習(xí)培訓(xùn)，結(jié)合實際情況創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)形式，積極為分公司“疫”后復(fù)工復(fù)產(chǎn)保駕護(hù)航。