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讓“清廉風(fēng)”吹進(jìn)項目一線

—— 兵團(tuán)建工水電集團(tuán)市政路橋公司第三師草湖園區(qū)—喀什公路項目創(chuàng)建廉潔示范工程小記
在兵團(tuán)建工水電集團(tuán)市政路橋公司第三師草湖園區(qū)—喀什公路項目的施工駐地,時常能聽到項目黨支部書記在會議室里講述清廉故事;能看見黨支部紀(jì)檢委員在黨風(fēng)廉政建設(shè)專欄前,為職工普及黨紀(jì)法規(guī);能感受到獲得“廉潔文化知識競賽”優(yōu)秀名次的職工將難掩的欣喜傳遍工地……這些形式各異的廉潔活動,是該項目推進(jìn)廉潔示范工程創(chuàng)建的重要載體。
  在長時間的廉潔文化建設(shè)中,該項目積極推動廉潔示范工程的創(chuàng)建,以強(qiáng)化廉潔教育、黨員隊伍管理、“四風(fēng)”問題糾治、工程領(lǐng)域?qū)m椪蔚葹樽ナ?,?ldquo;清”和“廉”貫穿基層黨建和項目施工全過程,讓項目成為廉潔文化的沃土,讓黨員干部不忘初心使命,帶領(lǐng)職工群眾共建清正廉潔的項目施工環(huán)境,助力企業(yè)增效提質(zhì)、健康發(fā)展。
繪制“施工圖”下好“一盤棋”
  “精心策劃、積極動員、多措并舉、層層漸進(jìn),推出一套黨建統(tǒng)廉、宣教倡廉、文化育廉”的“組合拳”,是該項目部立足于工作實際和基層黨建工作特質(zhì),進(jìn)一步完善“黨建+廉潔文化”的創(chuàng)新融合模式,結(jié)合公司2022年初印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步創(chuàng)建廉潔文化建設(shè)的實施方案》,明確建設(shè)目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和具體措施、實施步驟等,繪制了廉潔示范工程創(chuàng)建和項目工地廉潔文化建設(shè)的“施工圖”。
  謀定而快動。圍繞廉潔工程怎么建,項目班子成員紛紛以身作則,將黨風(fēng)廉政建設(shè)列為黨支部工作的重中之重,召開專題會議傳達(dá)上級重要會議精神26次,黨員干部上專題黨課12次,開展廉潔文化系列活動10次以上。為宣傳教育、作風(fēng)建設(shè)等多個方面注入廉潔底色,讓清廉文化深入人心。隨著任務(wù)一項項落實,目標(biāo)一步步推進(jìn),廉潔文化建設(shè)逐漸從“施工圖”變成“實景圖”。
多彩活動打造廉潔文化“磁力場”
  該項目部堅持思想鑄魂,通過觀看警示教育片、上廉政黨課、開展廉政談話等方式,常態(tài)化加強(qiáng)黨員思想政治建設(shè)。
  自2022年初開展績效考核創(chuàng)新改革以來,該項目部迅速拿出相應(yīng)舉措,將最新的工作要求與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,建立職工負(fù)面約束清單制度、抓好“四項經(jīng)濟(jì)工作”落實機(jī)制、把好領(lǐng)導(dǎo)班子“任用關(guān)”等,在各節(jié)假日期間開展專項檢查14次,召開節(jié)前警示大會6次,發(fā)布廉潔提醒120份,對社會和群眾關(guān)注的公款吃喝、違規(guī)招待、收受禮金、公車私用等突出問題,向黨員干部發(fā)出禁令,對發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)、貪污腐敗等行為,堅決依法依紀(jì)予以整治。通過采取網(wǎng)絡(luò)聽課、專題討論等全方位開展警示教育,組織召開警示教育大會、觀看警示教育片等16次,組織黨員干部職工踴躍參與黨紀(jì)法規(guī)知識競賽,讓干部知敬畏、存戒懼、守底線。
  如今,在該項目工地的樓道、走廊墻壁上都張貼著古今廉吏畫像、廉潔格言警句;醒目位置均能看到一塊塊“新時代廉潔文化建設(shè)”宣傳欄,里面布置了黨紀(jì)法規(guī)宣傳、廉潔警示提醒、各級舉報熱線等欄目;在職工辦公桌上,每個人筆記本上記滿了黨支部主題黨日、廉政黨課、黨紀(jì)法規(guī)知識宣講、小組交流討論記錄和學(xué)習(xí)心得等,點點入腦,絲絲入心。
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